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濟(jì)南推出人才政策“雙30條”！涵蓋人才服務(wù)支持、人才發(fā)展環(huán)境
來(lái)源：大眾報(bào)業(yè)·經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報(bào)　　 加入時(shí)間：2022-7-4 21:32:59　　
　　經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報(bào)記者 吳淑娟
　　7月4日，濟(jì)南市委市政府舉行新聞發(fā)布會(huì)，發(fā)布了《濟(jì)南市人才服務(wù)支持政策(30條)》《濟(jì)南市人才發(fā)展環(huán)境政策(30條)》(下稱“人才政策‘雙30條’”)，以政策清單的方式讓人才更加便捷高效享受政策紅利。
　　據(jù)了解，濟(jì)南市推出的人才政策“雙30條”中，人才服務(wù)支持政策，主要是聚焦人才隊(duì)伍建設(shè)，體現(xiàn)直接針對(duì)各類人才的支持、獎(jiǎng)勵(lì)、服務(wù)等優(yōu)惠政策；人才發(fā)展環(huán)境政策，主要是聚焦優(yōu)化創(chuàng)新資源配置，加大對(duì)高校院所、研發(fā)機(jī)構(gòu)、科技企業(yè)等重要人才載體平臺(tái)的政策支持。
　　其中，《濟(jì)南市人才服務(wù)支持政策(30條)》提出按照人才能力水平和業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)，分為國(guó)內(nèi)外頂尖人才(A)、國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才(B)、省級(jí)領(lǐng)軍人才(C)、市級(jí)領(lǐng)軍人才(D)、優(yōu)秀專業(yè)人才(E)五類，分別對(duì)應(yīng)不同的待遇保障和各類服務(wù)。聚焦人才所急所需，提出包括服務(wù)“金卡”、住房保障、子女入學(xué)、配偶隨遷安置、醫(yī)療保健、交通出行、出入境服務(wù)、編制保障等8條服務(wù)措施，建立健全人才數(shù)據(jù)庫(kù)、提高便捷服務(wù)水平、建立常態(tài)化政策評(píng)估調(diào)整機(jī)制等措施。
　　《濟(jì)南市人才發(fā)展環(huán)境政策(30條)》提出了包括支持院士專家工作站、外國(guó)專家工作室、人才工作聯(lián)絡(luò)站、海外創(chuàng)新驛站、技能人才培訓(xùn)基地、科技企業(yè)孵化器、海外科技企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)、人力資源人力資本產(chǎn)業(yè)平臺(tái)建設(shè)等8條政策措施，通過(guò)多種政策支持，進(jìn)一步發(fā)揮平臺(tái)載體對(duì)人才、項(xiàng)目、技術(shù)的吸引集聚作用。
　　支持駐濟(jì)高�！案咚酱髮W(xué)”“高水平學(xué)科”建設(shè)、支持駐濟(jì)高校面向產(chǎn)業(yè)需求舉辦特色學(xué)院、支持高校院所組建各類產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新載體、支持高校與企業(yè)聯(lián)合開(kāi)展技術(shù)研發(fā)、支持高校院所建設(shè)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化平臺(tái)、支持駐濟(jì)高校搭建國(guó)際化人才培養(yǎng)平臺(tái)、支持校(院)地合作引進(jìn)高層次人才等16條政策措施，進(jìn)一步深化科教融合、產(chǎn)教融合，充分發(fā)揮駐濟(jì)高校、科研院所在科技創(chuàng)新、人才引育方面的重要作用。支持用人單位更好發(fā)揮引才主體作用、鼓勵(lì)社會(huì)力量引才留才、加快技術(shù)市場(chǎng)發(fā)展、發(fā)放中小微企業(yè)創(chuàng)新券、加大金融支持力度、打造高品質(zhì)“類海外”人才環(huán)境等6項(xiàng)政策措施，著力營(yíng)造良好的人才發(fā)展環(huán)境，充分激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造活力。
　　據(jù)介紹，濟(jì)南將發(fā)放泉城人才服務(wù)金卡，在創(chuàng)業(yè)投資、子女入學(xué)、醫(yī)療保健、交通社保等方面提供及時(shí)高效專項(xiàng)服務(wù)。完善人才服務(wù)綠色通道，優(yōu)化人才服務(wù)窗口一站式辦理。在住房保障方面，構(gòu)建了涵蓋購(gòu)房補(bǔ)貼、生活和租房補(bǔ)貼、保障性租賃住房的保障體系，著力為人才特別是青年人才提供優(yōu)質(zhì)安居服務(wù)。
　　支持全市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域、具有示范引領(lǐng)作用的骨干創(chuàng)新企業(yè)引進(jìn)高層次人才，給予企業(yè)市級(jí)重點(diǎn)人才工程配額，給予引才工作資助。對(duì)市屬國(guó)有企業(yè)和事業(yè)單位引進(jìn)的急需緊缺高層次人才，用人單位可單獨(dú)制定收入分配傾斜政策，鼓勵(lì)用人單位對(duì)急需緊缺高層次人才實(shí)行協(xié)議工資制、項(xiàng)目工資制和年薪制。
　　鼓勵(lì)社會(huì)力量引才留才。支持中介機(jī)構(gòu)、社會(huì)組織和個(gè)人，推薦高層次人才來(lái)濟(jì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，對(duì)成功引進(jìn)市外高層次人才的，根據(jù)人才層次給予獎(jiǎng)勵(lì)。向中小微企業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)和創(chuàng)客免費(fèi)發(fā)放創(chuàng)新券。實(shí)施“人才貸”風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償和財(cái)政貼息政策，支持合作銀行為人才和企業(yè)提供一定額度的信用貸款。探索開(kāi)展創(chuàng)業(yè)保險(xiǎn)試點(diǎn)工作，引導(dǎo)保險(xiǎn)公司針對(duì)人才企業(yè)科技項(xiàng)目開(kāi)發(fā)創(chuàng)業(yè)保險(xiǎn)產(chǎn)品。
　　打造高品質(zhì)“類海外”人才環(huán)境。對(duì)涉外服務(wù)港、國(guó)際人才俱樂(lè)部、國(guó)際友城花園、國(guó)際化社區(qū)、國(guó)際文體交流活動(dòng)、外籍人士之家等各種“類海外”項(xiàng)目，給予一定的扶持引導(dǎo)資金，加快建設(shè)“宜業(yè)、宜居、宜學(xué)、宜醫(yī)、宜樂(lè)、宜融”的“類海外”環(huán)境。
編輯：史飛雪

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