經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報(bào)記者 王偉
山東省環(huán)保發(fā)展集團(tuán)有限公司(下稱“省環(huán)保集團(tuán)”)是經(jīng)省委省政府批準(zhǔn),于2022年6月成立的省屬大型戰(zhàn)略性環(huán)保產(chǎn)業(yè)集團(tuán)?偛课挥谏綎|省濟(jì)南市,注冊(cè)資本40億元。省環(huán)保集團(tuán)立足全省環(huán)境治理的市場(chǎng)化支撐平臺(tái)、省級(jí)環(huán)?萍汲晒邪l(fā)轉(zhuǎn)化平臺(tái)、環(huán)保產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目投融資平臺(tái)、環(huán)保產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)化綜合服務(wù)平臺(tái)等“四個(gè)平臺(tái)”的功能定位,積極打造國內(nèi)一流的環(huán)保產(chǎn)業(yè)集團(tuán),承載著全省環(huán)保產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)和高質(zhì)量發(fā)展的使命,是山東省落實(shí)碳達(dá)峰、碳中和、黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展等國家重大戰(zhàn)略的重要力量。
魯控環(huán)?萍加邢薰荆ㄏ路Q“魯控科技”)系省環(huán)保集團(tuán)一級(jí)權(quán)屬公司,位于江蘇省蘇州市,成立于2021年9月,注冊(cè)資本10000萬元,是一家集投融資、技術(shù)研發(fā)與輸出、項(xiàng)目建設(shè)與運(yùn)營管理為一體的科技智能環(huán)保企業(yè)。現(xiàn)擁有14家權(quán)屬公司,分別負(fù)責(zé)餐廚垃圾處理、垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)、裝備制造、資源化利用業(yè)務(wù),產(chǎn)業(yè)布局“九省一區(qū)”,總資產(chǎn)規(guī)模20億元。餐廚、廚余垃圾設(shè)計(jì)處理規(guī)模達(dá)3199.3t/d,總處理規(guī)模位列國內(nèi)第一梯隊(duì)。為“中環(huán)協(xié)有機(jī)固廢專委會(huì)第二屆主任委員會(huì)副主任委員單位”、E20環(huán)境“有機(jī)廢棄物投資運(yùn)營年度標(biāo)桿企業(yè)”。
現(xiàn)根據(jù)工作需要,面向社會(huì)公開招聘。
一、招聘基本條件
。ㄒ唬┚哂休^高的政治思想覺悟以及強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)同魯控科技核心價(jià)值理念和企業(yè)文化。
。ǘ┚邆湎嚓P(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的專業(yè)理論水平,掌握基本企業(yè)管理知識(shí),具有一定的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和服務(wù)理念,在現(xiàn)崗位取得了較好工作業(yè)績(jī)。
。ㄈ┕ぷ髯黠L(fēng)求真務(wù)實(shí),堅(jiān)持原則,清正廉潔,敢于擔(dān)當(dāng),自覺維護(hù)集團(tuán)利益。
(四)魯控科技中層副職需擔(dān)任省屬二級(jí)企業(yè)中層副職或部門經(jīng)理三年以上;央企及規(guī)模相當(dāng)?shù)钠渌笮推髽I(yè)相應(yīng)職務(wù)。
二、招聘崗位及任職要求
招聘分為魯控科技平臺(tái)招聘和權(quán)屬企業(yè)招聘,招聘崗位及具體任職要求詳見《魯控科技崗位社招需求匯總表》《魯控科技權(quán)屬公司崗位社招、校招需求匯總表》。
三、招聘程序
。ㄒ唬﹫(bào)名
采取網(wǎng)上報(bào)名方式,每人限報(bào)1個(gè)職位。
1.報(bào)名時(shí)間:自發(fā)布公告之日起至2024年8月31日。
2.魯控科技平臺(tái)和權(quán)屬企業(yè)崗位報(bào)名郵箱:lkkjdjgzb@163.com。
3.報(bào)名郵件需提交材料:《社會(huì)招聘報(bào)名表》、《校園招聘報(bào)名表》、《招聘報(bào)名匯總表》、提交材料真實(shí)承諾書、本人的近期免冠2寸彩色照片、身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告(如涉及國外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告掃描件)、職(執(zhí))業(yè)資格證書、獎(jiǎng)勵(lì)證書、工作業(yè)績(jī)證明、任職文件等材料電子件或PDF掃描件,上述材料均不應(yīng)涉及國家秘密。請(qǐng)將上述材料打包成一個(gè)壓縮文件,郵件標(biāo)題及文件格式為“應(yīng)聘公司+應(yīng)聘部門+崗位+姓名”,發(fā)送至指定報(bào)名郵箱,報(bào)名材料恕不退還。
4.資格審查:根據(jù)崗位資格條件,對(duì)應(yīng)聘者提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查和初步篩選。對(duì)符合職位要求并通過初步篩選的,將在報(bào)名截止后通過電話、短信或郵件等方式通知。
資格審查貫穿招聘全過程。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試或錄用資格。
。ǘ┛荚
采取筆試和面試相結(jié)合的形式進(jìn)行。按照筆試成績(jī)40%和面試成績(jī)60%的權(quán)重計(jì)算綜合成績(jī),綜合成績(jī)相同的,按照面試成績(jī)排序。
。ㄈ┍尘罢{(diào)查
按照綜合成績(jī),確定進(jìn)入考察范圍人員名單,組織背景調(diào)查和一定范圍的考察。
。ㄋ模w檢
結(jié)合背景調(diào)查情況,按照1:1的比例確定體檢對(duì)象,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
。ㄎ澹┐_定擬錄用人選
根據(jù)背景調(diào)查、體檢等情況確定擬錄用人選,進(jìn)行公示。通知擬錄用人員在指定時(shí)間內(nèi)報(bào)到入職,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄。
四、薪酬待遇
薪酬待遇按照錄取后工作單位相關(guān)制度執(zhí)行。
五、資格禁入
受過刑事處罰或正在接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門或司法機(jī)關(guān)立案審查的人員;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍人員;被開除公職人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;因個(gè)人原因造成國有資產(chǎn)重大經(jīng)濟(jì)損失或不良影響的人員;受到黨紀(jì)政務(wù)處分仍在影響期內(nèi)的人員;存在回避關(guān)系的人員;有不良行為記錄及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
六、其他事項(xiàng)
。ㄒ唬┍敬握衅覆灰匀魏涡问较驊(yīng)聘人員收取報(bào)名、培訓(xùn)等費(fèi)用。
。ǘ┟總(gè)環(huán)節(jié)通過人員將以電話或短信方式通知,未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的,不再另行通知。
。ㄈ斂乜萍紝(duì)所有應(yīng)聘人員的資料以及面試、筆試信息進(jìn)行嚴(yán)密保管。
。ㄋ模斂乜萍枷碛斜敬握衅缸罱K解釋權(quán)。有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位招聘工作。
。ㄎ澹┞(lián)系電話(工作日8:30-17:00):4009001388。